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职业卫生健康管理制度汇编95


巴彦淖尔市飞尚铜业有限公司

职业卫生管理制度汇编

巴彦淖尔市飞尚铜业有限公司 职业卫生管理制度汇编
(2015 修订版)

2015 年 7 月 10 日修订

2015 年 7 月 15 日实施

中国·内蒙古·巴彦淖尔

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目 录
第一章职业健康管理制度 ................................... 1 第二章职业健康体检管理制度 ............................... 6 第三章职业危害因素监测与分级管理规定 .................... 11 第四章职业病防治管理规定 ................................ 16 第五章职业病危害防治责任制度 ............................ 22 第六章职业病防治宣传教育培训制度 ........................ 31 第七章职业危害监测及评价制度 ............................ 35 第八章职业危害防护设施维护检修制度 ...................... 38 第九章从业人员职业健康监护档案管理制度 .................. 40 第十章职业危害警示标识及设置管理制度 .................... 43 第十一章建设项目职业卫生 “三同时”制度 ................. 53 第十二章职业危害告知制度 ................................ 56 第十三章职业危害申报制度 ................................ 58 第十四章职业危害事故的处置与报告制度 .................... 62 第十五章职业病危害应急救援与管理制度 .................... 66 第十六章职业病防护用品管理制度 .......................... 74

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第一章职业健康管理制度
1 目的 为贯彻《中华人民共和国职业病防治法》 ,预防、控制、消除职 业病危害, 保护从业人员的身体健康, 控制作业环境的职业危害因素, 特制定本制度。 2 范围 适用于飞尚铜业公司从业人员的职业健康管理和职业危害因素 的控制 3 术语 3.1 职业病(occupational diseases) :从业人员因受职业性有 害因素的影响而引起的, 由国家以法规形式规定并经国家指定的医疗 机构确诊的疾病。 3.2 职业禁忌症(occupational contraindication) : ,某些疾 病(或某种生理缺陷) ,其患者如从事某种职业便会因职业性危害因 素而使病情加重或易于发生事故,则称此疾病(或生理缺陷)为该职 业的职业禁忌症。 3.3 危险因素(hazardous factors) :能对人造成伤亡或对物造 成突发性损坏的因素。 3.4 有害因素(harmful factors) :能影响人的身体健康,导致 疾病,或对物造成慢性损坏的因素。 通常危险因素和有害因素二者不加以区分而统称为危害因素, 主要是 指客观存在的危险、有害物质或能量超过一定限值的设备、设施和场 所等。 3.5 有尘作业(dusty work) :作业场所空气中粉尘含量超过国 家卫生标准中粉尘的最高允许浓度的作业。 3.6 有毒作业(toxic work)作业场所空气中有毒物质含量超过
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国家卫生标准中有毒物质的最高允许浓度的作业。 3.7 防护措施(protection measures) :为避免从业人员在作业 时身体某部位误入危险区域或接触有害物质而采取的隔离、屏蔽、安 全距离、个人防护等措施或手段。 3.8 个人防护用品(personal protective deices) :为使从业 人员在职业活动过程中免遭或减轻事故和职业危害因素的伤害而提 供的个人穿戴用品。同义词:劳动防护用品。 4 职责 4.1 公司安全领导小组负责职业健康体系管理。 4.2 安全生产环保部是职业健康的直接领导部门,负责建立、健 全职业健康档案,专职安全管理员兼职职业健康管理工作。 4.3 人力资源部负责从业人员的岗前职业健康检查,建立从业人 员的健康监护档案。 4.4 安全生产环保部负责职业危害因素的日常检测。 4.5 人力资源部负责办理从业人员的工伤社会保险。 4.6 安全生产环保部负责职业健康防护设施的管理。 4.7 财务处负责职业健康检查、职业病诊治费用,职业危害因素 检测费用、职业健康防护用品及设施费用的落实。 4.8 各车间制定与本处室生产经营活动相关的职业健康操作规 程,由安全生产环保部统一管理。 5 控制程序 5.1 法律、行政法规及标准的学习和贯彻 认真学习《中华人民共和国职业病防治法》 、 《使用有毒物品场所劳动 保护条例》 、 《职业安全卫生术语》 、 《企业职工伤亡事故分类》 、等法 律法规、贯彻落实国家法律法规及标准的要求。 5.2 职业危害因素分类 职业危害因素主要分为物理性、化学性、心理生理性、环境性职业危

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害因素。 安全环保处按上述五类对公司工作环境中所有的职业危害因 素进行分类,建立职业健康档案,并定期进行更新。 5.3 职业危害的防护 5.3.1 在公司进行新、改、扩建项目时,优先采用有利于防治职 业病和保护从业人员健康的新技术、新工艺、新材料,逐步替代职业 病危害严重的技术、工艺、材料。对采用的新技术、工艺、材料应当 悉知其产生的职业病危害,并告知从业人员,不得隐瞒。 5.3.2 职业危害防护设施的设置应严格执行“三同时”制度。 5.3.3 定期请获取资质认证的职业健康服务机构对公司内所存在 的职业危害因素进行检测、 评价, 检测、 评价结果存入职业健康档案。 5.3.4 公司新改扩建项目必须按 《中华人民共和国职业病防治法》 要求进行职业病危害预评价, 项目投产试运行一月后还需进行职业病 危害控制效果评价。 职业病危害评价必须由取得职业健康技术服务资 质的机构评价。 5.3.5 安全生产环保部负责确定职业危害因素监测点,组织监督 公司作业场所职业危害因素的监测,分级管理,每年组织一次职业危 害因素的检测,保存检测结果,并对确认的职业危害因素检测项目与 检测点每一年进行一次监测,根据国家标准对检测的结果进行分级, 同时将监测结果在受检岗位公告栏公布。 5.3.6 职业危害因素监测工作包括以下几个方面:有毒有害作业 场所的定期定点检测, 现有装置、 生产设施更新、 改造、 检修的检测、 事故性监测、新建、改建、扩建及技术引进、技术改造等建设项目竣 工前和竣工后验收的监测、卫生防护技术措施效果评价的检测等。 5.3.7 采用有效的职业病防治设施,并为从业人员提供个人使用 的职业病防护用品。 5.3.8 产生职业病危害的岗位或设备装置设置公告栏,公布职业 病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和职业

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